Il y a un sentiment très paradoxal qui apparait avec le retour au bureau. On se retrouve, on se voit plus, mais le collectif parait plus fragile.Dans ce post, je partage mon avis sur cette transition. Et je propose 3 principes qui devraient devenir des socles des organisations en transformation.
Est-ce que faire plus de télétravail permet de réduire les émissions de CO2 de mon entreprise ? Est-ce qu'une entreprise full remote pollue moins qu'une entreprise traditionnelle ? Utiliser notre calculateur pour simuler les différentes situations !
Avec le développement du télétravail intensif, le tiers lieux devient un partenaire de l'entreprise pour la QVT du salarié. Il nous a semblé intéressant de partager nos opinions croisées tiers-lieu / QVT / Organisation de l'entreprise dans cet article.
Les projets open source fonctionnent très bien depuis des années de manière distribuée et à distance. Cet article présente certaines pratiques de l'open source qui peuvent être adaptées et appliquées dans l'entreprise et ainsi être plus efficace à distance.
Yann Ferguson est sociologue et anthropologue des techniques à l’Icam Toulouse. Il partage ici sa prise de recul sur cette phase post confinement. Son regard précis permet d'éclairer ce que bon nombre d'entre nous ont vécu et d'ouvrir des pistes de réflexion pour les entreprises.
Quels sont les 8 axes pour booster la pratique du travail à distance et améliorer l’efficacité globale des entreprises ? Communication, Management, Confiance, Organisation personnelle, Méthodes, Culture, Passage à la culture de l’écrit et Isolement. Découvrez en détails les défis du télétravail.
